A través de actividades formativas, inspiradoras y colaborativas, la iniciativa buscó brindar herramientas concretas para potenciar el liderazgo, fomentar el empoderamiento económico y destacar el rol de las participantes como agentes de cambio en sus entornos.

Tecnología, educación e inclusión financiera como motores de cambio

Durante la jornada, se desarrollaron ponencias y talleres centrados en el empoderamiento femenino. Uno de los momentos más destacados fue la participación de Judith García, jefa de Fintech (BiPay) en Bitel, quien abordó temas clave como sostenibilidad e inclusión financiera, subrayando el papel de la tecnología como facilitadora de nuevas oportunidades para las mujeres.

Además, se promovieron dinámicas grupales donde las participantes identificaron problemáticas locales y propusieron soluciones desde sus experiencias, generando un valioso espacio de diálogo y construcción colectiva.

Una alianza con impacto social

La colaboración entre Bitel y TANI responde a una visión compartida: acercar la tecnología y los servicios financieros digitales a mujeres con alto potencial de liderazgo en contextos vulnerables. TANI, que trabaja directamente con madres de familia en diversas comunidades, se consolida como un socio estratégico clave para impulsar iniciativas de desarrollo social.

Bitel, por su parte, aportó recursos logísticos, contenidos educativos, material promocional y facilitadores, contribuyendo activamente al éxito del evento y reforzando su compromiso con la inclusión y el liderazgo femenino.

“En Bitel creemos que la tecnología es un habilitador clave para la inclusión financiera, la educación continua y el acceso a nuevas oportunidades. Con esta iniciativa queremos recordarle a cada madre que, con las herramientas adecuadas, pueden liderar cambios reales en sus comunidades y convertirse en referentes para sus familias”, señaló Judith García, jefa de Fintech en Bitel.

Un paso más hacia una sociedad más equitativa

Esta actividad forma parte del conjunto de acciones que Bitel impulsa para democratizar el acceso a la tecnología y promover el empoderamiento femenino. La empresa reafirma así su compromiso con el desarrollo sostenible y la construcción de una sociedad más justa e inclusiva.

Con iniciativas como esta, Bitel continúa apostando por el liderazgo femenino como motor de transformación, demostrando que cuando una madre accede a herramientas de desarrollo, puede generar un impacto positivo en su vida, su familia y su comunidad.